BEM-BERATER Ausbildung

BEM-Beratung, die wirkt – für weniger Krankenstand, nachhaltigen Erfolg und rechtssichere Prozesse

Hohe Krankenstände, steigende psychische Belastungen und überforderte Teams und Führungskräfte gehören zu den größten Herausforderungen moderner Unternehmen.

Wenn Mitarbeitende lange ausfallen oder wiederholt krank sind, geraten Prozesse ins Stocken, Arbeitnehmende werden überlastet und neben innerer Kündigung sinkt die Produktivität und die Gesundheit beginnt zu leiden.

Genau hier setzt ein professionelles BEM‑Verfahren an – und hier beginnt Ihre Lösung.


🎯 Warum ein BEM‑Verfahren heute unverzichtbar ist

BEM‑Verfahren sind nach § 167 Abs. 2 SGB IX gesetzlich vorgeschrieben. Arbeitgeber müssen allen Beschäftigten, die innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen ununterbrochen oder wiederholt arbeitsunfähig sind, ein BEM anbieten.

👉 ABER: Die Anforderungen sind hoch, die Fehlerquote in der Praxis groß – und die Folgen teuer.

Mit einer fundierte Ausbildung zum BEM-Berater stellen Sie sicher, dass Ihr Unternehmen:

  • rechtssicher handelt
  • Krankenstände reduziert
  • psychische Belastungen früh erkennt
  • Führungskräfte entlastet
  • Mitarbeitende schneller und nachhaltig zurück in den Arbeitsalltag bringt
  • die Unternehmenskultur stärkt



Ausbildung zum BEM‑Berater – Ihr Weg zu rechtssicheren und wirksamen BEM‑Strukturen

Sie lernen, wie Sie:

  • BEM‑Strukturen professionell aufbauen

  • gesetzeskonforme Prozesse implementieren

  • BEM‑Gespräche sicher führen

  • Maßnahmen planen, dokumentieren und evaluieren

  • psychische und strukturelle Belastungen erkennen

  • Wiedereingliederungen erfolgreich begleiten

  • BEM als strategisches Instrument für Gesundheit und Arbeitgeberattraktivität nutzen

Diese Ausbildung macht Sie zur kompetenten Ansprechperson für BEM‑Verfahren in Ihrem Unternehmen – praxisnah, rechtssicher und sofort umsetzbar.


👥 Für wen ist die Ausbildung geeignet?

Die Schulung richtet sich an:

  • HR‑Verantwortliche & Personalabteilungen

  • Fachkräfte für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

  • Führungskräfte & Teamleitungen

  • Verantwortliche für Arbeitsschutz & Arbeitssicherheit

  • Sozialberater/-innen

  • Betriebsratsmitglieder

  • BEM‑Beauftragte

  • alle, die ein BEM‑Team aufbauen oder bestehende Prozesse verbessern möchten

💡 Ihre Vorteile – das macht unsere Ausbildung einzigartig

Wir sind keine Theorietrainer. Wir sind praxis‑erprobte Experten, die täglich BEM‑Verfahren in Unternehmen begleiten. Sie profitieren von:

  • echten Praxisfällen statt trockener Theorie

  • klaren Vorgehensweisen, Methoden und Checklisten

  • sofort anwendbaren Strategien für Ihr Unternehmen

  • verständlich aufbereitetes Rechtswissen ohne juristische Fachsprache

  • Lernmaterialien, die den Transfer in die Praxis erleichtern

  • aktuellen rechtlichen Grundlagen und Beispielen aus der Rechtsprechung

So werden Ihre BEM-Verfahren nicht nur rechtssicher – sondern wirksam.


📚 Inhalte der Ausbildung

  • rechtliche Grundlagen des BEM
  • Aufbau wirksamer BEM-Strukturen
  • Ablauf und Phasen des BEM-Prozesses
  • Dokumentation, Datenschutz und Verschwiegenheit
  • Rolle des BEM-Beraters:
    Kommunikation, Maßnahmenplanung, Evaluation
  • Unterschied zwischen BEM- und Personalakte

  • Strategien zur Erhaltung der Leistungsfähigkeit

  • Krankheitsquellen erkennen und präventiv handeln

  • Wiedereingliederung erfolgreich gestalten

  • Maßnahmenplanung für nachhaltige Rückkehr

1 Tag: von 9 – 16 Uhr
Präsenz-Veranstaltung / Online / Inhouse oder in unseren Räumen in Berlin-Köpenick
(nach Bedarf)

🕒 Dauer & Durchführung

Kosten: 499 € zzgl. MwSt. / TLN

Sie haben noch Fragen, dann nehmen Sie gern Kontakt auf!

Westphal Coaching & Consulting
📞 0152 / 34 00 25 26
💻 info@dagmarwestphal.com

BEM-Verfahren zielführend durchführen

Lernen Sie, wie Sie dem Gesetz genüge tun und dabei echten Mehrwert aus den BEM-Verfahren ziehen. Schulen Sie Mitarbeitende zu BEM-Beratern und stellen Sie Ihre BEM-Verfahren von Anfang an auf ein solide gebautes Fundament mit sichtbarem Nutzen für Ihr Unternehmen.

Das sagen unsere Teilnehmer

Weitere Seminare

Online & Inhouse

BEM‑Verfahren sind gesetzlich nach § 167 Abs. 2 SGB IX vorgeschrieben – scheitern jedoch in vielen Unternehmen an Zeitmangel, Unsicherheit und fehlendem Wissen. Ohne klare Struktur drohen formale Fehler, geringe Akzeptanz und verschenktes Potenzial. Unsere externe Begleitung führt Ihre BEM‑Verfahren professionell, neutral und rechtssicher durch – mit klaren Prozessen, fundierter Gesprächsführung und umsetzbaren Maßnahmen. 👉 JETZT BEM-Verfahren wirksam gestalten.

Preis auf Anfrage

Infografik zur Gefährdungsbeurteilung: Darstellung typischer Belastungsfaktoren und Maßnahmen zur Verbesserung von Gesundheit, Sicherheit und Arbeitsbedingungen.

Digital & Hybrid

Die psychische Gefährdungsbeurteilung ist mehr als eine Pflicht: Sie zeigt strukturelle Belastungen, veraltete Prozesse und fehlende Verantwortlichkeiten auf. So gewinnen Sie Klarheit, reduzieren Ausfälle und verbessern Arbeitsbedingungen nachhaltig. Wir liefern verständliche Ergebnisse und individuelle Maßnahmen – für gesunde Mitarbeitende, rechtliche Sicherheit und eine starke Arbeitgebermarke. 👉 Jetzt Belastungen erkennen und wirksam handeln.

Preis auf Anfrage

DIGITAL & Online

Seit dem 01.01.2024 müssen Unternehmen ab 50 Mitarbeitenden eine Hinweisgeberstelle einrichten – sonst drohen Bußgelder und Reputationsschäden. Wir liefern Ihnen eine digitale Hinweisgeberstelle inkl. Ombudsperson: rechtssicher, im Corporate Design und ohne zusätzlichen HR‑Aufwand. 👉 Jetzt Hinweise professionell steuern.

jährlich 89 Euro zzgl. MwSt.

Online & Präsenz

Die Coaching‑Flatrate zur Burnout‑Prophylaxe ist mehr als ein Benefit – sie bietet frühzeitige Entlastung, Sicherheit und echte Fürsorge. Psychische Belastungen werden oft zu spät erkannt und führen zu Ausfällen, Überforderung und Bindungsverlust. Wir ermöglichen Ihren Mitarbeitenden einen vertraulichen, niedrigschwelligen Zugang zu professionellem Coaching – präventiv, wirksam und ohne organisatorischen Aufwand für Sie. 👉 Jetzt mentale Gesundheit stärken und Verantwortung sichtbar übernehmen.

Preis auf Anfrage

Online oder Inhouse

Starke Teams entstehen nicht zufällig – sie werden entwickelt. Wenn Zusammenarbeit hakt, Konflikte schwelen oder Veränderungen blockiert werden, braucht es den klaren Blick von außen und wirksame Impulse von innen. Unser Teamcoaching zeigt, was Ihr Team antreibt, wo Bremsklötze sitzen und wie Sie wieder in eine kraftvolle, lösungsorientierte Dynamik kommen. Entdecken Sie, wie Ihr Team in 100 Tagen resilienter, agiler und kooperativer werden kann – für sichtbare Erfolge und nachhaltige Wirkung. 👉 hier geht’s zum Teamcoaching.

Online oder Inhouse

Die ersten 100 Tage entscheiden über die Souveränität von Führungskräften – oder ob die Last der Erwartungen erdrückt. Ohne Erfahrung entstehen schnell Überforderung, Unsicherheit und im schlimmsten Fall verliert Ihr Unternehmen wertvolle Mitarbeitende. In unserem Training begleiten wir Schritt für Schritt auf dem Weg zur klaren, empathischen und wirksamen Führungspersönlichkeit – mit praxisnahen Tools, die vom ersten Tag an entlasten und Orientierung geben. 👉 Jetzt stärken für eine starke Führung.